招聘 销售经理(1人)
要求：本科以上学历，有在饲料企业工作的经验，董配方技术和品管

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--发布于 2016-08-10 17:08:21

招聘 开票员(2人)
要求：工作职责和内容： 1、负责开票室的票据整理及保管工作； 2、负责认真及时准确的给经销商开出销售发票； 3、负责对送货单的单价、数量、金额认真检查核对后再收取现金； 4、负责把每天销量及现金账单及时填报做账； 5、负责完成领导安排的临时性工作。 任职资格： 年龄： 20-40 女性 公司福利：公司免费提供住宿和福利食堂，缴纳社会保险； 享受公司其他福利。 教育背景： 全日制专科及以上学历（财务及相关专业） 经验： 一

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--发布于 2016-08-08 08:10:01

招聘 人事部经理(3人)
要求：1、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作，拟定公司年度招聘计划； 2、负责公司招聘工作，包括各部门招聘需求的统计、贴招聘广告、网上招聘、接待引领新员工等工作； 3、负责发放录用通知，及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同，建立人事、职称档案； 4、依据公司工作需要，负责办理公司人事的任命工作； 5、依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后、晋升等变更手续； 6、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助公司对关键岗位职业发展工作； 7、协助编制及

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--发布于 2016-08-08 08:09:17

招聘 设备管理专员(5人)
要求：对公司的设备进行日常维护和管理，能熟练掌握饲料设备安全操作流程。

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--发布于 2016-08-08 08:09:07

招聘 销售内勤(3人)
要求：1 根据市场行情、客户提货规律及以前销售实绩准确合理地安排市场任务； 2 使用微机开据销售发票，月底结帐，计算当月营销员提成及客户折让； 3 根据市场需要处理销售数据，跟踪市场行情及营销员业绩，并做分析和预测； 4 及时收集、处理、传递、反馈营销员、客户、产品、竞争者、养殖行情等信息，将客户销量的动态变化及价格，销售政策的调整情况及时通知营销员； 5 负责营销员的行程考核和销售业绩管理，各类市场相关资料和文档的发放与管理； 6 保证微机销售数据与财务数据、车间仓库数据一致，并按时报送总部； 7

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--发布于 2016-08-08 08:08:58

招聘 采购内勤(2人)
要求：性别：女，五官端正； 年龄：20-28岁； 学历：高中以上学历； 日常工作范围：接听电话，整理合同等，能熟练使用办公室自动化软件，性格开朗，工作积极主动；

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--发布于 2016-08-08 08:08:47